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中国.首届国际医疗产业投融资高端峰会在北京召开

2015年03月04日

由中国医院协会、卫生部医院管理研究所、清华大学职业经理训练中心主办,清华剑桥国际投资管理中心承办的中国首届国际医疗产业投融资高端峰会于2月17日在北京召开。该峰会旨在探讨中国医疗行业的投融资现状及未来发展趋势,同时致力于为中国医疗健康行业企业与海内外风险基金、私慕基金搭建合作平台。

中国医院协会李洪山常务副会长兼秘书长作了关于《社会资本办医前景光明》的主题演讲。李洪山说:从政策环境看,社会资本办医无疑有重大的发展契机,2010年国务院办公厅转发的国家发改委、卫生部等部门《关于进一步鼓励和引导社会资本举办医疗机构的意见》是重大的政策利好。社会资本办医首先是不能追求短期回报的,医疗机构从投资到运营到收回成本再到盈利,至少需要5年~8年。目前,一些投资方缺乏长远计划,热衷短平快项目,难以做大做强、形成规模。其次要重视品牌的培育,一旦树立了品牌,就进入了盈利周期。第三要解决人才瓶颈问题。第四要在放宽社会办医准入门槛、加大扶持力度的同时加强监管,让社会资本办医焕发出更强的生命力。 哪些领域是投融资的“金矿”呢?李洪山推荐大家关注“一老一小”。他说,预计到2025年,我国老年人口将接近3亿,人口老龄化将催生更多的刚性医疗需求。我国0—14岁人口为2.225亿,占人口总数的16.60%,但我国儿童医院只有60多家,仅占医院总数的0.52%。因此,养老机构和儿童医院发展空间巨大。

清华剑桥国际投资管理中心主任王国昌介绍,2011年度国内医疗健康领域投资金额接近250亿元人民币,案例总数超过100例,位居产业投资第4名,中国医疗产业正迎来投融资发展的春天。

中国医院协会实施中层干部竞聘工作

2012年2月20日上午,中国医院协会召开全体工作人员会议。会议主要议题是启动中层干部竞聘工作,公布竞聘职位、任职条件以及竞争上岗的程序和办法。会议由李洪山常务副会长兼秘书长主持。张宝库副秘书长介绍了中国医院协会中层干部竞聘方案,明确指出,此次竞聘主要是在协会办事机构现有工作人员范围内进行,并就聘用条件、竞聘岗位、竞聘步骤和程序逐一进行了介绍。李洪山常务副会长就此进行了动员。他说:竞聘工作是本届协会工作的一件大事,建立和完善用人制度是非常重要的一项工作,要本着公开、公平、公正的原则,认真做细做好。竞聘工作的目的是从协会的发展和长远目标出发,把协会工作做得更好。他提出:一要端正态度,积极参与;二要解除个人偏见,公正评价每个人;三要树立正气,同志之间多一点宽容,多一些理解。2月27日下午,协会召开全体工作人员会议,6位申报竞聘并经资格审查符合申报条件的同志在会上进行了个人陈述和答辩,全体工作人员对竞聘者进行了民主测评。经协会秘书长办公会议研究,由秘书长提名报请会长批准,聘用连晓敏为办公室副主任、张春华为会员组织部副主任、贾晓莉为维权自律部副主任、陈晓红为医疗机构评价中心主任、王吉善为医疗机构评价中心副主任、姚洪为教育培训部主任,办公室主任和调查研究部主任分别由副秘书长张宝库和王玲玲兼任。以上同志聘期三年,试用期三个月。

三级妇产科医院实施细则讨论会在深圳召开

中国医院协会受卫生部医管司委托起草了关于三级妇产科医院实施细则,3月2日再次召开讨论会,会议在深圳举行。

卫生部医管司陈虎副处长、中国医院协会副秘书长庄一强、卫生部医疗机构评价中心和中国医院协会医疗机构评价中心主任陈晓红,以及来自全国部分妇产科医院的院长20余人参加了讨论会。会上,陈虎副处长代表评价处介绍了全国医院评审工作的动态,并提出了具体要求。他说,新标准评价的方法是按照C、B、A三级递增的关系进行,C级是基本合格标准;B级是国内先进目标;A级是医院与国际接轨发展目标。庄一强副秘书长介绍了中国医院协会换届后的相关工作情况。陈晓红主任强调:评审标准侧重于医院的整体管理,与综合医院标准相比应体现专科特色,强调医院信息化建设的重要性。会上,各医院院长踊跃发言。会议对卫生部妇幼保健与社区卫生司及各省市提出的修改意见,特别是对补充计划生育管理的章节进行了重点讨论,对实施细则进行了进一步完善。

临床路径管理满意度调查现场访谈在四省市召开

中国医院协会于2月16日、22日、24日、29日分别在北京、上海、成都、杭州召开了“临床路径管理满意度调查现场访谈会”,四个地区的35所试点医院主管院长及有关负责人共80人参加了会议。本次活动得到了卫生部医政司、北京医院协会、上海市医院协会、四川省医院协会、浙江省医院协会的大

力支持。

卫生部医政司赵明钢副司长、焦雅辉处长分别出席了会议并作了重要讲话,指出卫生部委托中国医院协会开展第三方调查,本着客观的原则对医院、对患者的情况进行了解。参与调查的各家医院对临床路径的工作高度重视,无论是院领导还是临床路径工作的参与者,实施者,都能充分认识到此项工作的重要性,采取了很多措施确保临床路径工作的开展,因此在临床路径推进过程中取得了很大的成效,也使医院的管理水平、信息化建设、医患关系、医院内部的工作流程等各个方面都取得了非常好的效果。

中国医院协会庄一强副秘书长、姚洪主任全程参与了本次会议,同与会者共同交流讨论了开展临床路径管理的意义,以及实践中需要改进的地方。专家组北京大学冯文教授向各试点医院介绍了问卷填写及回收要求。

会上,各试点医院分别介绍了各自医院开展临床路径管理工作的现状以及设想。

分支机构

医疗法制专业委员在京召开《预防和有效处理医患纠纷的机制研究》课题完工会

中国医院协会医疗法制专业委员会于2月29日在京召开了由中澳卫生与艾滋病项目资助、中国医院协会承担的《预防和有效处理医患纠纷的机制研究》课题项目完工会。全国人大法工委,国务院法制办,卫生部政策法规司、医政司、国合司,北京市卫生局,中国医学科学院信息研究所,首都医科大学卫生管理与教育学院,中国医院协会医疗法制专业委员会,北京市医疗纠纷人民调解委员会,中澳卫生与艾滋病项目办,中国保险监督管理委员会有关方面负责人,以及课题项目试点单位首都医科大学附属北京安贞医院、北京市大兴区人民医院、南方医科大学南方医院的有关方面的负责人以及评审专家参加了会议。

中国医院协会常务副会长兼秘书长李洪山在会上指出,中国医院协会既有维权任务又有自律任务,今后要从法律制度层面做些工作,努力缓解医患关系。

项目组组长、中国医院协会法制专业委员常务副主任委员郑雪倩介绍了《预防和有效处理医患纠纷的机制研究》课题项目的工作情况。她说,该项目自2010年1月正式启动,针对当前中国医患关系紧张,医疗纠纷增加、激烈的背景,围绕“规范以人为本的沟通模式,建立医疗纠纷处理程序,减少医患纠纷发生”,“完善第三方处理医疗纠纷机制”和“健全医疗风险分担机制”三个目标,开展了大量研究工作,产出了《医疗知情同意书参考指南》、《医院医疗纠纷处理流程》以及《中国知情同意制度理论与实践研究》和《规范化医疗纠纷院内处理程序机制研究》的终期报告;完成了《医疗纠纷第三方调解机制研究》终期报告;完成了《关于强制性医疗责任保险的可行性分析报告》和《非医疗过错补偿机制研究报告》。提出正确处理、化解医疗纠纷,促进医患和谐,建立有效预防、处理医疗纠纷的机制,为政府制定相关政策提供科学依据,为增加医疗机构处理医疗纠纷的能力建设、保证患者维护医患双方合法权益作出贡献。项目周期24个月(2010年1月—2012年1月)。

在讨论中,与会专家认为,该课题项目研究深入、认真、细致,收集资料翔实,吸取了国内外好的经验,项目报告有分析、有思考,研究结论符合要求,为将来的立法和政策制定有一定的参考价值。部分课题试点单位作了大会发言,介绍了院内手术沟通流程、院内患者投诉流程等试点工作的做法和体会。

地方协(学)会

上海市医院协会组织工作委员会召开2012年第一次工作会议

3月6日下午上海市医院协会组织工作委员会召开了2012年第一次工作会议。会议由刘国华主任委员主持,主要进行了以下议程:(1)审议委员会2011年工作总结及2012年工作计划;(2)讨论推荐2011年度先进专业委员会和先进个人;(3)讨论专业委员会事宜;(4)审批近期会员单位入会申请。

讨论确定2012年拟筹备成立传染病医院、区级医院和医院设备管理三个专业委员会。同意吸纳2家企业会员和9家单位会员为协会会员的申请。

江苏省医院协会召开专题办公会议

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